Les missions du poste

CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE - Tous dossier incomplet ne sera pas étudié

Poste à pourvoir pour un remplacement longue maladie
Contrat de 1 mois renouvelable

Missions :

- Accompagnement et surveillance des enfants pendant le temps périscolaire
- Entretien et nettoyage des locaux communaux

Profil attendu :

- OBLIGATOIREMENT : Diplôme niveau 3 dans le domaine de l'animation ou l'accompagnement des enfants (BAFA, CPJEPS, CAP Petite enfance...)
- Ponctualité
- Capacité à travailler en équipe, à l'entraide et à la coopération
- Sens de l'écoute et de l'observation des besoins et des comportements des enfants
- Rigueur dans la prise en compte de la sécurité des enfants, dans l'application des règles en cas d'accident
- Capacité d'organisation des activités pour les enfants, en fonction du matériel mis à disposition
- Respect des locaux et du matériel mis à disposition
- Dynamisme et réactivité
- Sens de la communication auprès des enfants, des collaborateurs et des parents
- Discrétion, devoir de réserve sur son activité
- Connaissance des gestes de premiers secours
- Connaissance des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant
- Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité et de stockage des produits
- Sens de la discipline, diplomatie, du secret professionnel
- Sens du service public

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Prévenir et résoudre les conflits,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Compétences requises

  • Organisation d'activités
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