Les missions du poste

L AMPAD est une association daide domicile, situe Domrat, autorise par le Conseil Dpartemental de lAllier pour intervenir auprs de toutes personnes fragilises par lge ou par un handicap. Elle met tout en Suvre pour accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels & les activits de la vie quotidienne ainsi que dans les activits de la vie sociale & relationnelle.
Elle propose un accompagnement adapt, individualis et volutif dans les actions du quotidien.L'aide ménager(e) réalise aux domiciles des personnes âgées, dépendantes et/ou en situation de handicap des activités ménagères directement liées à l'entretien de la maison et du linge : entretien du cadre de vie, rangement, repassage, courses.
Il / Elle peut être amené(e) à assister la personne : aide aux repas.
Temps de travail adaptable : de 130h à 151h67
Possibilité d'adaptation au poste de travail (formation pratique et théorique en interne)
Bien-être au travail au sein de l'association : psychologue, séances bien-être, kit ménager, animateurs prévention, formations en interne, nettoyage des blouses, sabots, masques, gel ...
Mobilité indispensable

DÉCOUVERTE DU MÉTIER POSSIBLE
Poste à pourvoir dès possible - possibilité de prolongation du contrat selon la législation du travail et de temps plein

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Effectuer les courses d'une personne,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Entretenir une surface, un sol,Préparer des repas

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Compétences requises

  • Repassage
  • Entretien des lieux
  • Compétences ménagères
  • Autonomie
  • Préparation des repas
  • Normes d'hygiène
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