Gestionnaire Logistique- Section Gestion des Équipements H/F - Service Public
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Les missions du poste
Groupe RIFSEEP: 3Vos activités principales: - assurer le suivi administratif des incorporations, des mouvements des élèves et des dotations d'habillement ;- préparer les dossiers d'incorporation (listes, fiches individuelles de paquetage, importation des données) et assurer le suivi des commandes auprès du prestataire;- mettre à jour les tableaux de bord, les tableaux de perception et les outils de suivi de la cellule;- programmer et suivre les prises de mesures (PDM) et les remises à bonne adaptation (RBA) en liaison avec la SPPE, les maîtres tailleurs et le prestataire habillement;- assurer le suivi des commandes spécifiques (DCMO),coiffes définitives et autres effets) jusqu'à leur livraison;- contrôler la cohérence des données transmises par les compagnies;- assurer le traitement des anomalies avec les prestataires;- assurer la liaison avec les compagnies,les maîtres tailleurs, les prestataires habillement et les autres acteurs de la chaîne habillement afin de garantir le bon déroulement des opérations;- rendre compte au chef de la Section Gestion des Équipement de toutes difficultés susceptible d'impacter la distribution des effets du paquetage;- garantir la fiabilité des données administratives relatives aux dotations des effets du paquetage;- contribuer, si nécessaire, au fonctionnement des autres cellules;Déplacements régulières pour transfert matériel.Votre environnement professionnel:L'école de gendarmerie de Montluçon dispense une partie de la formation initiale des élèves gendarmes adjoints volontaires, élèves gendarmes et gendarmes élèves. Elle peut accueillir simultanément jusqu'à 1 320 apprenants ainsi que 285 cadres militaires et civils.Activités du serviceAu sein du bureau des soutiens opérationnels de la division de l'appui à la formation, la section gestion des équipements assure une partie du soutien logistique de l'école. Elle comprend 4 cellules: matériels, habillement, mobilité, armement-munitions.Composition et effectifs du service1 officier, chef de bureau1 secrétaire administratif, 1 contrôleur des services techniques, 1 sous-officier CSTAGN, 6 gestionnaires, 1 gendarme adjoint volontaire à emploi particulierLiaisons hiérarchiquesLe chef de la section gestion des équipements, le chef du bureau des soutiens opérationnels.Liaisons fonctionnellesLes différents services de l'école, le commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale, les différents fournisseurs.
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvreConnaissances techniques :- Connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique requis- Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique requisSavoir-faire :- Savoir s'organiser : niveau pratique requis- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requisSavoir-être :- Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requisListe des pièces requises pour déposer une candidature:Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant:https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdfPour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l'avis de son autorité hiérarchique.
Compétences requises
- Mesures physiques
- Part de marché