Les missions du poste


Dans le cadre de la réorganisation du pôle enfance et entretien des bâtiments, la commune de Saint-Victor recrute un agent polyvalent d'entretien des bâtiments communaux et des écoles.Sous l'autorité du Maire et de la Secrétaire Générale, l'agent participe au bon fonctionnement des services municipaux en assurant principalement l'entretien des bâtiments communaux et des locaux scolaires, ainsi que des missions polyvalentes au sein des services techniques et du service enfance.Activités principales- Assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des locaux scolaires et des bâtiments communaux. - Dépoussiérer le mobilier et les équipements. - Nettoyer les sols (balayage, aspiration, lavage). - Nettoyer et désinfecter les sanitaires. - Vider les corbeilles et assurer le tri des déchets. - Réapprovisionner les locaux en consommables d'hygiène. - Entretenir et ranger le matériel de nettoyage. - Participer au grand nettoyage annuel des locaux. Service enfance- Assurer la surveillance des enfants pendant le temps de restauration scolaire. - Participer au bon déroulement du service de cantine. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Polyvalence- Réaliser de petits travaux d'entretien courant des bâtiments communaux. - Participer aux besoins ponctuels des différents services municipaux. - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement constaté dans les bâtiments. Conditions d'exercice- Temps complet (35 heures hebdomadaires). - Travail sur plusieurs sites communaux. - Horaires adaptés aux nécessités du service, notamment en période scolaire. - Travail en intérieur avec déplacements fréquents. - Station debout prolongée et manutention occasionnelle. - Port éventuel d'équipements de protection individuelle.

Le profil recherché

Savoirs- Connaissance des techniques d'entretien des locaux. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Maîtrise de l'utilisation des produits et matériels d'entretien. - Connaissance des gestes et postures de manutention. Savoir-faire- Organiser son travail en autonomie. - Appliquer les protocoles de nettoyage. - Détecter les anomalies et les signaler. - Respecter les consignes et les procédures. Savoir-être- Sens du service public. - Polyvalence. - Rigueur et organisation. - Autonomie. - Discrétion professionnelle. - Esprit d'équipe. - Qualités relationnelles, notamment avec les enfants. Profil- Expérience sur un poste similaire appréciée.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Norme QHSE
  • Compétences ménagères
  • Autonomie
  • Techniques d'entretien
  • Désinfection
  • Manutention
  • Normes d'hygiène
  • Matériel de nettoyage
  • Capacité d’adaptation
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